GEDEELTELIJKE VRIJSTELLING DOORSTORTING BEDRIJFSVOORHEFFING DOOR CORONA

Op 23 juli 2020 werd de nieuwe regeling over de gedeeltelijke vrijstelling van de doorstorting bedrijfsvoorheffing gepubliceerd in het Belgisch Staatsblad. Deze regeling is er gekomen als extra ondersteuning voor de maanden juni, juli en augustus in deze coronaperiode.

Om in aanmerking te komen moet je als werkgever gedurende een ononderbroken periode van minstens 30 kalenderdagen tussen 12 maart 2020 en 31 mei 2020 (beide data inbegrepen) gebruik gemaakt hebben van het stelsel van tijdelijke werkloosheid.

De basis van de vrijstelling is de bedrijfsvoorheffing berekend op alle lonen, commissies, premies en vergoedingen die betaald worden voor prestaties. Vakantiegeld, eindejaarspremies en achterstallige bezoldigingen worden uitgesloten van de berekening.

De grootte van de vrijstelling kan 50% bedragen van het verschil tussen bovenstaande berekening voor respectievelijk de betreffende maand juni, juli of augustus en de berekening van de maand mei 2020. Eventuele vrijstellingen van bedrijfsvoorheffing moeten afgetrokken worden van het saldo voor de berekening.

OPGEPAST: voor de concrete berekening wachten we nog op technische verduidelijking van de overheid. Hier berichten we je later over.

Graag meer advies over hoe je dit correct toepast in jouw onderneming?

Sociaal-juridisch advies gewenst bij het implementeren in je payroll en strategisch HR-beleid?

Neem vrijblijvend contact op via info@puuhr.be.