EINDE VEREENVOUDIGDE AANGIFTE OP 30 JUNI 2022

Het einde van de vereenvoudigde aangifte voor de zogenaamde coronawerkloosheid is voorzien op 30 juni 2022. Ook de vereenvoudigde aangifte tijdelijke werkloosheid overmacht door de oorlog in Oekraïne zou dan eindigen. Voorlopig is er geen sprake van een verdere verlenging vanaf 1 juli 2022.

De coronawerkloosheid kan tot en met 30 juni gebruikt worden door alle werkgevers in alle sectoren.

Tijdelijke werkloosheid om economische redenen

Als jij je genoodzaakt ziet ook vanaf 1 juli 2022 nog werknemers tijdelijk werkloos te stellen, zal dit volgens de regeling die voordien van kracht was moeten gebeuren, dus via tijdelijke werkloosheid om economische reden voor arbeiders en/of bedienden. Het spreekt voor zich dat het gebrek aan werk dan inderdaad tijdelijk moet zijn en te wijten aan economische redenen.

Aanvraag en formaliteiten

De formaliteiten en procedures voor de aanvraag van tijdelijke werkloosheid om economische redenen zijn uitgebreid (vooral voor bedienden). De doorlooptermijn voor de aanvraag voor bedienden bedraagt 3 weken. Als je dus vanaf juli nog tijdelijke werkloosheid om economische redenen voor je bedienden wilt toepassen, dien je nu actie te ondernemen!

Wil je graag hulp of advies? Contacteer dan vrijblijvend puuhr-collega Ann Mertens via ann@puuhr.be of 0495/54 69 44. Zij zal haar uitgebreide kennis graag gebruiken om jou verder te helpen.

Je kan nu ook een half uur gratis advies inwinnen! Klik snel op deze link om jouw afspraak met Ann in te plannen.

Sociaal-juridisch advies gewenst bij het implementeren in je payroll en strategisch HR-beleid?

Neem vrijblijvend contact op via info@puuhr.be.

Bekijk zeker ook eens ons opleidingsaanbod op onze website.