UPDATE – HERVORMING DOELGROEPVERMINDERING 1STE AANWERVINGEN
In onze vorige nieuwsbrief kon je lezen dat het wetsontwerp rond de hervorming van de doelgroepvermindering 1ste aanwervingen klaarlag. Op 10 februari 2022 is dit in het Belgisch Staatsblad gepubliceerd. De wijzigingen zijn van kracht sinds 1 januari 2022.
We geven je nog even een korte samenvatting van de voornaamste wijzigingen.
- Voor de 1ste werknemer is het bedrag voortaan beperkt tot maximum 4.000 euro per kwartaal. Ook als de doelgroepvermindering al liep voor 1 januari 2022 wordt het bedrag beperkt, waar dit voordien om een volledige vrijstelling van sociale zekerheidsbijdragen ging. De vermindering blijft wél onbeperkt in tijd.
- Behalve gelegenheidswerknemers in land-en tuinbouw worden ook gelegenheidswerknemers in de horeca en flexijob-werknemers buiten beschouwing gelaten om te bepalen of je een ‘nieuwe werkgever’ bent.
- Er is gesleuteld aan het begrip ‘technische bedrijfseenheid’.
Op de website van social security kan je de wijzigingen in detail doornemen in de ‘tussentijdse administratieve instructies’.
Sociaal-juridisch advies gewenst bij het implementeren in je payroll en strategisch HR-beleid?
Neem vrijblijvend contact op via info@puuhr.be.
Bekijk zeker ook eens ons opleidingsaanbod op onze website.
